聚焦職工需求 用心辦好實(shí)事 水務(wù)集團(tuán)召開2021年度職工代表提案辦理聯(lián)席會議
發(fā)布時間：2021/11/4 14:16:24閱讀次數(shù)：次分享到：
學(xué)黨史、悟思想、辦實(shí)事、開新局。這是指引方向的明燈，更是行動的號角。自黨史學(xué)習(xí)教育開展以來，集團(tuán)工會以加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)為著力點(diǎn)，從職工最急需的工作入手，從最突出的問題抓起，從最現(xiàn)實(shí)的利益出發(fā)，把職工群眾反映的“問題清單”變成“履職清單”，積極促進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動成效，以實(shí)際行動踐行初心使命，不斷推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育走深走實(shí)、入腦入心。
11月3日，集團(tuán)召開2021年度職工代表提案辦理聯(lián)席會議，集團(tuán)各部門負(fù)責(zé)人及各基層工會主席參加會議。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員出席會議并聽取了各部門提案辦理情況的匯報(bào)。
會上，提案所涉及的11個責(zé)任部門分別就提案的辦理答復(fù)情況進(jìn)行了詳細(xì)匯報(bào)；集團(tuán)黨委書記、董事長裴忠文同志重點(diǎn)就立案的43件提案答復(fù)內(nèi)容與相關(guān)部室負(fù)責(zé)人進(jìn)行了深入溝通。
聽取匯報(bào)后，各基層工會主席表示，提案辦理責(zé)任部門認(rèn)真梳理提案內(nèi)容，負(fù)責(zé)人面對面與職工代表溝通答復(fù)提案辦理情況，為基層一線解決了很多實(shí)際問題，充分調(diào)動了廣大職工參與企業(yè)管理的主動性、積極性，團(tuán)結(jié)激勵大家為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)長遠(yuǎn)發(fā)展建言獻(xiàn)策。
集團(tuán)黨委書記、董事長裴忠文在講話中指出，以職工代表提案方式調(diào)動引導(dǎo)廣大職工參與企業(yè)管理是水務(wù)集團(tuán)的優(yōu)良傳統(tǒng)。職工代表提案制度實(shí)施幾年來，代表們提出了許多具有建設(shè)性的意見和建議，提案的關(guān)注點(diǎn)開始越來越多地集中在企業(yè)管理和長期發(fā)展上。這說明廣大職工代表參政議政的水平在不斷提高、責(zé)任感在不斷增強(qiáng)。集團(tuán)各部門負(fù)責(zé)人作為集團(tuán)管理的骨干力量，要切實(shí)承擔(dān)起集團(tuán)發(fā)展責(zé)任，充分尊重職工代表權(quán)利，高度重視職工代表提案辦理工作，及時將提案辦理情況向分管本部門工作的主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)。要深入基層一線、重視調(diào)查研究，在對標(biāo)中找差距、在實(shí)干中補(bǔ)短板。通過在工作中求創(chuàng)新、在實(shí)踐中找方法、在發(fā)展中尋思路，有針對性地制定符合集團(tuán)實(shí)際的解決方案，將職工群眾的利益維護(hù)好實(shí)現(xiàn)好發(fā)展好，贏得職工群眾的信賴和支持。
裴忠文同志同時指出，要堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想。企業(yè)就是職工的家，要在公開、公平、公正前提下制定實(shí)施各項(xiàng)制度政策，為職工個人發(fā)展搭建平臺。要提升企業(yè)安全管理水平，保障職工合法利益需求，豐富職工文化體育生活，使職工獲得可持續(xù)的獲得感、幸福感、安全感和歸屬感，打造一支政治過硬、思想過硬、技能過硬的高素質(zhì)職工隊(duì)伍，為實(shí)現(xiàn)集團(tuán)長遠(yuǎn)健康發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
集團(tuán)黨委副書記、工會主席任恩輝最后強(qiáng)調(diào)，職工代表提案制度是集團(tuán)全心全意依靠職工辦企業(yè)的最充分體現(xiàn)。各部門要認(rèn)真貫徹落實(shí)好此次會議提出的相關(guān)工作要求，切實(shí)擔(dān)負(fù)起“落實(shí)下去、凝聚起來”的政治責(zé)任，對正在解決或已經(jīng)列入工作計(jì)劃的提案加快推進(jìn)、按期落實(shí)。通過集中職工代表的智慧和力量，真正有效改善和提升集團(tuán)經(jīng)營管理水平，實(shí)現(xiàn)集團(tuán)高質(zhì)量的可持續(xù)發(fā)展。
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